公司不按照劳动法办事，我该怎么办？公司领导安排加班,但又明确支付加班费,只是口头表示,原来有过类似情况,但是后来没给报酬,现在要求加班我没去,公司炒我鱿鱼,我可以得到什么赔偿吗,我已经工作十个月，新劳动法实施后也没有签订新的合同，并且一年没有一天假期，是不是没签合同的可以要求一月赔三月的工资，
二倍。建议向劳动监察部门投诉。用人单位不与劳动者签订合同的应当支付劳动者双倍的工资。倍的工资，你可以向劳动部门申请仲
公司不按照劳动法办事，我该怎么办？公司领导安排加班,但又明确支付加班费,只是口头表示,原来有过类似情况,但是后来没给报酬,现在要求加班我没去,公司炒我鱿鱼,我可以得到什么赔偿吗,我已经工作十个月，新劳动法实施后也没有签订新的合同，并且一年没有一天假期，是不是没签合同的可以要求一月赔三月的工资，
二倍。建议向劳动监察部门投诉。用人单位不与劳动者签订合同的应当支付劳动者双倍的工资。倍的工资，你可以向劳动部门申请仲